Nota: ¿Que implica el conflicto organizacional?

El conflicto organizacional supone a toda organización costos, tanto de tiempo, como de dinero, y, por supuesto, de oportunidad.

Por ello, es necesario prevenir y administrar los conflictos y, además, su prevención provee de una tangible ventaja competitiva debido a mejoras en la productividad.